आकलन फ़ॉर्म फ़ॉर्मेट
हर कौशल के हिसाब से दर्ज करें कि कोई तय मानक पर खरा उतरता है या नहीं।
किस रूप में सेव करें
रंग
फ़ॉर्म की जानकारी
सवाल
और विकल्प
बॉक्स हटाने के लिए ख़ाली छोड़ दें।
आपके ब्राउज़र में प्रोसेस होता है। कुछ भी अपलोड नहीं होता।
आकलन फ़ॉर्म कैसे बनाएँ
- 1
सवाल देखें: किसी भी फ़ील्ड का नाम बदलें, नया जोड़ें, हटाएँ, या जवाब का तरीका बदलें।
- 2
चाहें तो अपनी संस्था का नाम, संपर्क लाइन और लोगो जोड़ें।
- 3
भरने वाली PDF, प्रिंट वाली PDF, Word या HTML चुनें, और पेपर साइज़ भी।
- 4
आकलन फ़ॉर्म डाउनलोड करें और भेजें, प्रिंट करें या अपनी वेबसाइट पर लगाएँ।
आकलन फ़ॉर्म के बारे में
आकलन फ़ॉर्म दर्ज करता है कि कोई तय मानक पर खरा उतरता है या नहीं: ट्रेनिंग के बाद नए कर्मचारी का कौशल, अप्रेंटिस की दक्षता, वॉलंटियर की तैयारी, या सेवा की शुरुआत में क्लाइंट की ज़रूरतें। हर चीज़ को एक स्तर के स्केल पर अंक दिए जाते हैं, साथ में सबूत के नोट होते हैं।
इस फ़ॉर्मेट में आकलन की टेबल है जिसमें आप कौशल या मानदंड लिखते हैं, दक्षता की रेटिंग, अवलोकन, कुल नतीजा और समीक्षा की तारीख़ वाली कार्य योजना।
आकलन फ़ॉर्म में क्या-क्या है
इस फ़ॉर्मेट में 4 सेक्शन और 12 सवाल हैं। हर सवाल का नाम बदला जा सकता है, उसे ऊपर-नीचे किया या हटाया जा सकता है।
- आकलन की जानकारी: जिसका आकलन हो रहा है; आकलनकर्ता; तारीख़; भूमिका, कोर्स या यूनिट; आकलन का तरीका (जितने लागू हों, टिक करें: अवलोकन, प्रैक्टिकल टेस्ट, लिखित टेस्ट, इंटरव्यू, पोर्टफ़ोलियो)
- कौशल और मानदंड: मानदंड टेबल (कौशल या मानदंड, स्तर (1–4), सबूत और नोट)
- नतीजा: कुल नतीजा (एक चुनें: दक्ष, अभी दक्ष नहीं, और आकलन ज़रूरी); ख़ूबियाँ; कार्य योजना; समीक्षा की तारीख़
- हस्ताक्षर: आकलनकर्ता के हस्ताक्षर, तारीख़ के साथ; जिसका आकलन हुआ उसके हस्ताक्षर, तारीख़ के साथ
काम की बातें
- मानदंड ऐसे लिखें जो देखे जा सकें: “सुरक्षा समझता है” की जगह “मशीन सुरक्षित तरीके से चालू करता है”।
- हर चीज़ के लिए सबूत (देखा, परखा, चर्चा की) दर्ज करें।
- जिसका आकलन हुआ उसके साथ कार्य योजना तय करें और समीक्षा की तारीख़ रखें।
सेव करने के चार तरीके
भरने वाली PDF में लिखने के बॉक्स, टिक बॉक्स और विकल्प पहले से बने होते हैं। प्रिंट वाली PDF में पेन से भरने के लिए साफ़ बॉक्स और लाइनें होती हैं। Word फ़ाइल को आगे भी एडिट किया जा सकता है, और HTML कोड यही सवाल किसी वेबसाइट पर जोड़ देता है। और फ़ॉर्म फ़ॉर्मेट देखें, या कस्टम फ़ॉर्म बिल्डर में बिल्कुल नया लेआउट बनाएँ।
अक्सर पूछे जाने वाले सवाल
क्या इसे ज़रूरतों के आकलन के लिए इस्तेमाल कर सकते हैं?
हाँ। कौशल वाली टेबल का नाम “ज़रूरतें” कर दें, रेटिंग को “ज़रूरत नहीं / कुछ ज़रूरत / ज़्यादा ज़रूरत” कर दें और कार्य योजना में वह मदद लिखें जो आप देंगे।
एक आकलन में कितने कौशल होने चाहिए?
लगभग 5 से 12। सवाल की सेटिंग में टेबल की पंक्तियाँ बदलें, या बड़े आकलन को कई फ़ॉर्म में बाँट दें।
क्या लोग यह आकलन फ़ॉर्म फ़ोन पर भर सकते हैं?
हाँ। “भरने वाली PDF” चुनें और फ़ाइल भेज दें। यह Android पर Files या Drive ऐप में, iPhone पर Files में और कंप्यूटर के किसी भी ब्राउज़र में खुलती है, जहाँ लोग अपने जवाब लिखकर फ़ाइल सेव कर सकते हैं।
क्या आकलन फ़ॉर्म Word फ़ाइल में मिल सकता है?
हाँ। “किस रूप में सेव करें” में “Word” चुनें और .docx फ़ाइल डाउनलोड करें, जिसे Microsoft Word, Google Docs या LibreOffice में आगे एडिट किया जा सकता है।
क्या आकलन फ़ॉर्म के सवाल बदले जा सकते हैं?
हाँ। किसी भी सवाल का नाम बदलें, जवाब का प्रकार बदलें (छोटा जवाब, टिक बॉक्स, रेटिंग, टेबल वग़ैरह), उसे ऊपर-नीचे करें या हटाएँ। पूरे नए सेक्शन भी जोड़े जा सकते हैं।
मिलते-जुलते टूल
मूल्यांकन फ़ॉर्म फ़ॉर्मेट
मानदंडों की रेटिंग, ख़ूबियाँ और सुधार।छात्र आत्म-मूल्यांकन फ़ॉर्म फ़ॉर्मेट
छात्र का आत्म-चिंतन और लक्ष्य।चेकलिस्ट फ़ॉर्म फ़ॉर्मेट
टिप्पणी और हस्ताक्षर के साथ टिक करने वाली सूची।निरीक्षण फ़ॉर्म फ़ॉर्मेट
पास/फ़ेल जाँच, ख़ामियाँ और सुधार की कार्रवाई।फ़िटनेस आकलन फ़ॉर्म फ़ॉर्मेट
माप और फ़िटनेस टेस्ट की शुरुआती रेखा।